勞動(dòng)糾紛最新發(fā)布

休產(chǎn)假生育津貼怎么領(lǐng)
休產(chǎn)假期間,生育津貼通常由社保部門發(fā)放給符合條件的參保女職工。具體領(lǐng)取流程需根據(jù)當(dāng)?shù)厣绫U卟僮?。領(lǐng)取生育津貼時(shí),女職工...

個(gè)人如何申請(qǐng)工傷鑒定
個(gè)人申請(qǐng)工傷鑒定,需按照以下步驟進(jìn)行:1、個(gè)人需向所在地的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出書面申請(qǐng),并提交相關(guān)證明材料,如身份證、...

上班途中車禍工傷賠償多少錢
上班途中遭遇車禍,若符合工傷認(rèn)定條件,賠償金額包括醫(yī)療費(fèi)、工傷津貼、傷殘補(bǔ)助金等,具體金額需根據(jù)工傷等級(jí)和實(shí)際情況計(jì)算。...

工傷交通事故中哪些項(xiàng)目不能重復(fù)計(jì)算
工傷與交通事故中的醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、停工留薪期工資(誤工費(fèi))、護(hù)理費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)等賠償項(xiàng)目不能重復(fù)計(jì)算...

二胎可以領(lǐng)取生育津貼嗎
二胎可以領(lǐng)取生育津貼。生育津貼是國(guó)家為鼓勵(lì)生育而設(shè)立的一項(xiàng)福利政策,旨在減輕家庭生育負(fù)擔(dān)。無(wú)論是第一胎還是二胎,只要符合...

工地工傷賠償什么時(shí)候找老板談合適
發(fā)生工地工傷后,應(yīng)在傷情穩(wěn)定且明確賠償需求時(shí)找老板協(xié)商。在工地上發(fā)生工傷后,受傷員工應(yīng)首先確保自身安全并接受必要的醫(yī)療救...

對(duì)工傷認(rèn)定不服能怎么辦
勞動(dòng)者對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)果存在異議時(shí),可以通過(guò)以下兩種方式維護(hù)自己的權(quán)益:1.申請(qǐng)行政復(fù)議:勞動(dòng)者可在收到工傷認(rèn)定決定書之日起...

工傷保險(xiǎn)是直接賠付給個(gè)人嗎
工傷保險(xiǎn)的賠付通常是根據(jù)具體情況而定。大多數(shù)情況下會(huì)直接賠付給受傷員工,但也可能通過(guò)單位或社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行。工傷保險(xiǎn)是為了保...

工傷保險(xiǎn)是如何確定賠付的
工傷保險(xiǎn)的賠付確定主要依據(jù)工傷認(rèn)定結(jié)果和傷殘等級(jí)評(píng)定。工傷認(rèn)定由用人單位、工傷職工或其近親屬、工會(huì)組織向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門...

個(gè)人申請(qǐng)工傷證明需要什么手續(xù)
當(dāng)個(gè)人遭受工傷后,為了維護(hù)自己的合法權(quán)益,需要申請(qǐng)工傷證明。個(gè)人申請(qǐng)工傷證明,需要準(zhǔn)備相關(guān)材料,如工傷認(rèn)定申請(qǐng)表、醫(yī)療診...

無(wú)勞動(dòng)合同情況下的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的
即便沒有正式的勞動(dòng)合同,員工在工作期間受傷仍有權(quán)獲得工傷賠償。在沒有勞動(dòng)合同的情況下,工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)主要依據(jù)國(guó)家相關(guān)的勞...

上班期間自己騎車摔倒算工傷嗎
上班期間自己騎車摔倒是否構(gòu)成工傷,主要取決于摔倒的原因、地點(diǎn)以及是否符合《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定。若摔倒發(fā)生在上班途中...

公司辭退員工是要提前告知嗎
是的,公司辭退員工通常需要提前告知,但具體告知時(shí)間和方式可能因地區(qū)、行業(yè)和公司政策而異。根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定,公司在辭退員工時(shí)...

勞動(dòng)訴訟期間可以去其他公司上班嗎
在勞動(dòng)訴訟期間,員工是否可以去其他公司上班,取決于與原公司的勞動(dòng)合同約定、公司規(guī)章制度以及當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)。若無(wú)明確禁止,且...

公司裁員員工能拒絕被裁嗎
不能,員工在公司裁員時(shí)通常不能拒絕被裁,但可以通過(guò)了解公司政策和法律程序來(lái)保護(hù)自己的權(quán)益。在公司面臨經(jīng)營(yíng)困難或調(diào)整戰(zhàn)略時(shí)...

工傷致死能賠償大概多少
工傷致死的賠償金額并非固定,而是根據(jù)多個(gè)因素綜合計(jì)算。賠償金額主要包括喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。其中...

給私人干活受傷了怎么賠償
給私人干活時(shí)受傷了,可以通過(guò)以下方式尋求賠償:1.協(xié)商解決:與雇主進(jìn)行溝通,看是否能達(dá)成賠償協(xié)議。2.證明雇傭關(guān)系:確保...

沒有工傷保險(xiǎn)出了工傷怎么賠償
沒有工傷保險(xiǎn)的情況下,發(fā)生工傷事故,應(yīng)由用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。當(dāng)員工在工作中...

勞務(wù)受傷的糾紛解決途徑有哪些
勞務(wù)受傷糾紛的解決途徑主要有協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟四種方式。當(dāng)勞務(wù)人員在工作中受傷并引發(fā)糾紛時(shí),首先可以嘗試與雇主或相關(guān)...