勞動糾紛最新發(fā)布
單位調(diào)崗不同意可否留在原崗工作
單位調(diào)崗，員工不同意，在一定條件下是可以留在原崗工作的。1.勞動合同的約定是關(guān)鍵因素。如果勞動合同中明確規(guī)定了工作崗位和...
單位的五險一金包括哪些內(nèi)容
單位的五險一金包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，以及住房公積金。1.養(yǎng)老保險：職工在達(dá)到法定退休年齡...
對工傷認(rèn)定結(jié)果不服該如何申訴賠償
對工傷認(rèn)定結(jié)果不服，可以通過行政復(fù)議或行政訴訟來申訴，并在最終認(rèn)定為工傷后依法申請賠償。1.了解法規(guī)：申訴前需熟悉工傷認(rèn)...
無勞動合同工傷認(rèn)定流程有哪些
無勞動合同的工傷認(rèn)定流程主要包括確認(rèn)勞動關(guān)系、申請工傷認(rèn)定、受理與認(rèn)定、勞動能力鑒定與賠償?shù)炔襟E。1、確認(rèn)勞動關(guān)系：需收...
工傷認(rèn)定超時了怎么報銷醫(yī)藥費(fèi)
工傷認(rèn)定超時的情況下，報銷醫(yī)藥費(fèi)可能會面臨一定困難，但仍有一些途徑可以嘗試。1.與用人單位協(xié)商：先與用人單位進(jìn)行溝通和協(xié)...
勞動能力鑒定后之后的藥費(fèi)有誰出
勞動能力鑒定后的藥費(fèi)承擔(dān)方需要根據(jù)具體情況來確定。1.如果是因工傷導(dǎo)致的勞動能力鑒定，并且是在工傷認(rèn)定范圍內(nèi)的后續(xù)治療藥...
工傷認(rèn)定評殘后賠償金怎么計算的
工傷認(rèn)定評殘后的賠償金計算需綜合傷殘等級、本人工資、當(dāng)?shù)仄骄べY等因素，具體如下：1.傷殘補(bǔ)助金：按傷殘等級確定，十級7...
上班車禍工傷怎么賠償比較好
上班遭遇車禍認(rèn)定為工傷的賠償，需結(jié)合傷殘等級和個人情況確定，主要包括以下項(xiàng)目：1、醫(yī)療費(fèi)：涵蓋診療費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等，...
勞務(wù)派遣工傷死亡由誰負(fù)責(zé)賠償
勞務(wù)派遣工傷死亡的賠償責(zé)任主體需根據(jù)實(shí)際情況確定。1.勞務(wù)派遣單位是法定的用人單位，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷保險責(zé)任。如果勞務(wù)派遣單...
工傷認(rèn)定材料不全補(bǔ)給材料的時間是多長
工傷認(rèn)定材料不全時，補(bǔ)給材料的時間一般為15日。1.根據(jù)相關(guān)規(guī)定，勞動保障行政部門受理工傷認(rèn)定申請后，如果申請人提供材料...
工傷報銷醫(yī)藥費(fèi)需要哪些材料
工傷報銷醫(yī)藥費(fèi)一般需要工傷認(rèn)定決定書、醫(yī)療費(fèi)用發(fā)票、病歷、出院小結(jié)、身份證明等材料。1.工傷認(rèn)定決定書：由勞動保障行政部...
公司搬遷員工補(bǔ)償最高幾個月
公司搬遷員工補(bǔ)償?shù)脑聰?shù)主要取決于具體情況。1.一般而言，如果是因公司搬遷導(dǎo)致勞動合同無法履行，雙方未能就變更勞動合同內(nèi)容...
被辭退的賠償標(biāo)準(zhǔn)n+1是什么意思
“被辭退的賠償標(biāo)準(zhǔn)n+1”中的“n”通常指的是員工在本單位的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;...
工傷二審判決后賠償多久到賬
工傷二審判決后的賠償?shù)劫~時間可能因多種因素而有所不同。1.執(zhí)行程序的復(fù)雜性：工傷二審判決后，進(jìn)入賠償執(zhí)行階段。執(zhí)行程序可...
