12333不能勞動(dòng)仲裁。

12333是國(guó)家勞動(dòng)保障電話(huà)咨詢(xún)服務(wù)專(zhuān)用號(hào)碼。當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)有權(quán)介入調(diào)查未支付工資的情況。如果核實(shí)屬實(shí)，勞動(dòng)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)給予警告，責(zé)令改正。12333將通過(guò)勞動(dòng)監(jiān)督上級(jí)部門(mén)對(duì)下級(jí)單位施加壓力并監(jiān)督實(shí)施，以達(dá)到發(fā)放拖欠工資的目的。

勞動(dòng)關(guān)系雙方有勞動(dòng)爭(zhēng)議的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。建議向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)監(jiān)督大隊(duì)反映和投訴，要求拖欠工資。拖欠工資可以選擇通過(guò)提起勞動(dòng)仲裁來(lái)保護(hù)自己的權(quán)利，也可以采取法律途徑。

法律依據(jù)：

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》

第二十一條

勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議。

勞動(dòng)爭(zhēng)議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的，由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)管轄。