在工作中不幸遭受工傷，對(duì)勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)無(wú)疑是重大的人生變故。除了身心上的創(chuàng)傷，經(jīng)濟(jì)上的損失也令人擔(dān)憂。那么，工傷后辭職，還能獲得賠償金嗎？

一、工傷辭職了有賠償金嗎

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，工傷職工因傷致殘被評(píng)定為傷殘等級(jí)的，可以享受以下賠償：

醫(yī)療費(fèi)：因工傷產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用，由工傷保險(xiǎn)基金支付。

一次性傷殘補(bǔ)助金：根據(jù)傷殘等級(jí)，一次性支付相應(yīng)金額。

傷殘津貼：根據(jù)工齡和傷殘等級(jí)，按月支付。

輔助器具費(fèi)：因傷致殘需要使用輔助器具的，由工傷保險(xiǎn)基金支付。

如果因工傷辭職，勞動(dòng)者仍有權(quán)享受上述賠償金。

二、工傷辭職后如何申請(qǐng)賠償

工傷辭職后申請(qǐng)賠償，可以向原工作單位或當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)行政部門提出申請(qǐng)。所需材料包括：

工傷認(rèn)定書

傷殘等級(jí)鑒定結(jié)論

辭職證明

其他相關(guān)材料（如醫(yī)療費(fèi)用清單、工資證明等）

三、工傷辭職后賠償金的計(jì)算

工傷辭職后賠償金的計(jì)算，與勞動(dòng)者在職時(shí)相同。具體計(jì)算方法如下：

一次性傷殘補(bǔ)助金：根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，按傷殘等級(jí)計(jì)算。

傷殘津貼：按工齡和傷殘等級(jí)，按月支付。計(jì)算公式為：傷殘津貼=工齡×傷殘等級(jí)×月工資。

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