工傷事故的發(fā)生給職工本人及其家庭帶來巨大的傷害和經(jīng)濟損失。那么，如果工傷事故發(fā)生超過一年了，還能獲得賠償嗎？這篇文章將為您詳細(xì)解答這個問題。

一、工傷超一年了能賠償嗎

根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，職工因工受傷或患職業(yè)病，由工傷保險基金按規(guī)定支付工傷保險待遇。工傷保險待遇包括醫(yī)療費用、住院伙食補助費、停工留薪期工資、一次性傷殘補助金、一次性工亡補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金等。

對于工傷事故發(fā)生超過一年的情況，工傷保險待遇的支付期限有不同的規(guī)定：

1、醫(yī)療費用：因工受傷或患職業(yè)病的職工，其醫(yī)療費用由工傷保險基金支付，沒有時間限制。

2、其他工傷保險待遇：在工傷事故發(fā)生后一年內(nèi)，職工可以向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)申請工傷認(rèn)定和工傷保險待遇。超過一年，職工本人或者其近親屬仍可以申請工傷認(rèn)定。對于超過一年的工傷認(rèn)定申請，工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)會根據(jù)具體情況進行調(diào)查核實，符合工傷認(rèn)定條件的，可以補辦工傷認(rèn)定手續(xù)。超過一年申請工傷認(rèn)定的，不能享受停工留薪期工資待遇。

二、工傷超一年后如何申請工傷認(rèn)定

如果工傷事故發(fā)生超過一年，職工本人或者其近親屬可以向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)申請工傷認(rèn)定。申請工傷認(rèn)定需要提交以下材料：

1、工傷認(rèn)定申請書；

2、職工本人身份證明材料；

3、工傷事故發(fā)生證明材料；

4、醫(yī)療診斷證明材料；

5、其他有關(guān)材料。

工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)在收到工傷認(rèn)定申請后，會組織人員進行調(diào)查核實。調(diào)查核實無異議的，應(yīng)當(dāng)在60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定結(jié)論。

三、工傷超一年后獲得賠償?shù)淖⒁馐马?/h2>

職工在申請工傷認(rèn)定時，應(yīng)當(dāng)注意以下事項：

1、及時申請：即使工傷事故發(fā)生超過一年，職工本人或者其近親屬也應(yīng)當(dāng)及時向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)申請工傷認(rèn)定。

2、保留證據(jù)：職工本人應(yīng)當(dāng)注意保留工傷事故發(fā)生的相關(guān)證據(jù)，如醫(yī)療診斷證明、工傷事故發(fā)生證明等。

3、委托代理：如果職工本人無法親自申請工傷認(rèn)定，可以委托親屬、工會組織或者律師代為申請。

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