法助手鎖骨骨折一般來說是屬于十級傷殘，具體要根據(jù)實際情況來進行確定。因為鎖骨骨折分很多種類，要根據(jù)工傷鑒定部門的實習評級狀況和醫(yī)院診斷的結(jié)果最終來進行判斷工傷等級，以此來獲得賠償。
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鎖骨骨折工傷鑒定一般是什么等級?
傷殘等級分十級，一級最高十級最低，情況最高只能算九級傷殘，沒有功能障礙一般來說定十級。評定傷殘等級需要至專業(yè)的鑒定機構(gòu)去進行傷殘等級鑒定。
生工傷事故，用人單位應(yīng)在30日內(nèi)提出工傷認定申請，單位未按規(guī)定申請的，工傷職工或其近親屬可以在一年內(nèi)申請工傷認定，治療終結(jié)后申請勞動能力(傷殘等級)鑒定，傷殘等級以鑒定結(jié)果為準。然后按照傷殘等級計算傷殘賠償數(shù)額.
(一)工傷認定程序：
根據(jù)《工傷保險條例》(國務(wù)院第375號令)、《陜西省實施工傷保險條例辦法》(陜西省人民政府第97號令)、《西安市工傷保險實施辦法》(西安市人民政府第23號令)，工傷認定程序如下：
1、用人單位發(fā)生工傷事故后，應(yīng)在24小時內(nèi)告知經(jīng)辦機構(gòu)，工傷認定申請應(yīng)由用人單位在職工發(fā)生事故傷害之日或職業(yè)病確診之日起30日內(nèi)，向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。
2、單位未按規(guī)定提出工傷認定申請，工傷職工或者其直系親屬、工會組織自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動行政部門提出工傷認定申請。
3、申請工傷認定應(yīng)提交下列材料
什么時候申請工傷鑒定?
職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的。
或者停工留薪期滿(含勞動能力鑒定委員會確認的延長期限)，工傷職工或者其用人單位應(yīng)當及時向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。
如果是因工死亡的，將享受待遇：喪葬補助金(6月上年月社平工資，社保支付);供養(yǎng)親屬撫恤金;一次性工亡補助金(48-60月上年月社平工資，社保支付)。
迅速確定工傷發(fā)生單位名稱
單位沒有為員工購買工傷保險，用人單位承擔全部工傷賠償責任，基本上不可能主動為員工申請工傷認定，甚至百般逃避工傷賠償責任。即使購買了工傷保險，用人單位仍然需要承擔部分賠償責任，也存在不會積極主動的去申請工傷認定的可能性。
作為工傷員工，如果不知道用人單位的準確名稱，就無法確定追索的對象。因為實踐中不乏存在不知道自己單位名稱的職工，尤其是工程層層分包的情況。像包工頭自己招用的農(nóng)民工，很難知道自己的用人單位是誰。因此確定用人單位、確定工傷賠償責任主體是工傷認定最基本的條件。
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