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廠里個人計件工資怎么算(計件工資一般怎么算的)

計件工資的計算方式有計件單價和集體計件兩種類別。關(guān)于計件工資怎么算出來的的問題,下面小編為您進(jìn)行詳細(xì)解答。

一、計件工資怎么算出來的

計件工資的計算方式如下:

1.計件單價

(1)按產(chǎn)量定額計算:計件單價=該工作物等級的單位時間的工資標(biāo)準(zhǔn)

(2)按工時定額計算:單位時間的產(chǎn)量定額計件單價=該工作物等級的單位時間的工資標(biāo)準(zhǔn)×單位產(chǎn)品的工時定額

2.集體計件

(1)按產(chǎn)量定額計算:計件單價=集體計件單位定員內(nèi)全體人員的工資標(biāo)準(zhǔn)之和

(2)按工時定額計算:定員內(nèi)全體人員單位時間內(nèi)產(chǎn)量定額計件單價=集體計件單位定員內(nèi)全體人員單位時間的工資標(biāo)準(zhǔn)之和×定員內(nèi)全體人員單位時間內(nèi)的產(chǎn)品工時定額。

二、計件工資有什么好處

計件工資有以下好處:

1.體現(xiàn)多勞多得原則。使不同勞動者之間以及同一勞動者在不同時間上的勞動差別在勞動報酬上得到合理反映。

2.提高勞動生產(chǎn)率。采用計件工資制,能夠準(zhǔn)確地反映出職工實際付出的勞動量,有利于調(diào)動職工勞動積極性。

3.有很強的物質(zhì)激勵作用。使得工人對自己所付出的勞動和能夠獲得的勞動報酬心中有數(shù)。

4.提高企業(yè)員工素質(zhì)。提醒您,計件工資可以刺激勞動者從物質(zhì)利益上關(guān)心自己的勞動成果,努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化,不斷提高技術(shù)水平與勞動熟練程度,提高工時利用率,加強勞動紀(jì)律。

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