工作中遭遇意外傷害，導致身體殘疾，是令人遺憾的事件。對于傷殘等級為十級的受害者，了解其賠償范圍至關重要。本文將深入探討十級傷殘只有工傷賠償嗎？以及相關法律規(guī)定。

一、十級傷殘只有工傷賠償嗎？

根據(jù)我國《工傷保險條例》規(guī)定，用人單位應當為員工繳納工傷保險。當員工在工作期間或因工作遭受事故傷害，導致傷殘等級為十級及以上的，可以享受工傷保險待遇。

工傷保險待遇包括：

醫(yī)療費用: 由工傷保險基金支付，包括治療、康復等費用。

傷殘津貼: 按照傷殘等級發(fā)放，用于補償因傷殘而喪失勞動能力的經(jīng)濟損失。

一次性傷殘補助金: 按照傷殘等級發(fā)放，用于一次性彌補傷殘帶來的生活不便。

輔助器具費: 根據(jù)傷殘情況，提供必要的輔助器具，如假肢、輪椅等。

十級傷殘并非只有工傷賠償。受害者還可獲得醫(yī)療費用、傷殘津貼、一次性傷殘補助金和輔助器具費等工傷保險待遇。

二、其他可申請的賠償

除工傷賠償外，十級傷殘受害者還可能申請以下賠償：

人身損害賠償: 向加害人或用人單位索賠醫(yī)療費、誤工費、營養(yǎng)費、交通費、殘疾賠償金等損失。

交通事故賠償: 如果傷殘是交通事故造成的，則可向肇事司機或保險公司索賠。

醫(yī)療事故賠償: 如果傷殘是醫(yī)療事故造成的，則可向醫(yī)療機構或醫(yī)護人員索賠。

三、十級傷殘并非只有工傷賠償。受害者還可獲得工傷保險待遇，并有權根據(jù)具體情況申請人身損害賠償、交通事故賠償或醫(yī)療事故賠償。

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