在工作中不幸遭遇叉車(chē)工傷事故，員工能否獲得賠償一直是大家關(guān)注的焦點(diǎn)。本文將對(duì)叉車(chē)工傷事故賠償問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)解答，幫助您了解自己的權(quán)益。

一、叉車(chē)工傷事故有賠償嗎

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，因工作原因受到事故傷害或患職業(yè)病的員工，可以享受工傷保險(xiǎn)待遇。叉車(chē)工傷事故符合工傷認(rèn)定條件，員工可以依法獲得賠償。

賠償費(fèi)用包括：

醫(yī)療費(fèi)用（治療、康復(fù)等）

護(hù)理費(fèi)用（由他人代為護(hù)理產(chǎn)生的費(fèi)用）

輔助器具費(fèi)用（因工致殘后安裝假肢、輪椅等）

生活費(fèi)（在休養(yǎng)期間無(wú)法工作而減少的收入）

一次性傷殘補(bǔ)助金（根據(jù)傷殘程度確定）

一次性醫(yī)療補(bǔ)助金（一次性支付）

二、叉車(chē)工傷事故賠償標(biāo)準(zhǔn)

叉車(chē)工傷事故賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和相關(guān)規(guī)定確定，主要依據(jù)傷殘等級(jí)和職工平均工資計(jì)算。傷殘等級(jí)由工傷鑒定機(jī)構(gòu)評(píng)定，共分為十級(jí)，一級(jí)最重，十級(jí)最輕。

賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和生活費(fèi)。其中，一次性傷殘補(bǔ)助金一次性支付，標(biāo)準(zhǔn)為職工平均工資45個(gè)月至240個(gè)月的金額；一次性醫(yī)療補(bǔ)助金一次性支付，標(biāo)準(zhǔn)為職工平均工資6個(gè)月至18個(gè)月的金額；生活費(fèi)按職工平均工資的75%~100%支付，發(fā)放期限最長(zhǎng)至傷殘等級(jí)評(píng)定前。

三、叉車(chē)工傷事故責(zé)任認(rèn)定

叉車(chē)工傷事故責(zé)任認(rèn)定由相關(guān)部門(mén)根據(jù)具體情況確定。如果事故系因企業(yè)安全生產(chǎn)管理不規(guī)范、設(shè)備故障或其他原因造成的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)主要責(zé)任；如果事故系因員工自身違規(guī)操作或其他原因造成的，員工應(yīng)當(dāng)承擔(dān)主要責(zé)任。

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