工傷沒有評上登記應當是根據實際支出的相關費用來進行賠償,比如說有醫(yī)療費用,護理費,還有就是其他方面所支出的費用,但是不包括傷殘賠償金的。主要就是因為沒有構成傷殘等級的情況之下,不能夠支付傷殘賠償金。
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工傷沒有評上登記怎么賠償?
工傷鑒定沒有評到傷殘級別的,可以按《工傷保險條例〉的規(guī)定,享受以下工傷待遇的。
1、工傷醫(yī)療期間的工資由用人單位按受傷前標準進行支付的。
2、產生的如下費用可以報銷的。
工傷后不滿賠償怎么辦?
工傷后不滿賠償可以通過協(xié)商訴訟或者是仲裁等相關的方式來進行解決的,工傷鑒定后是根據對方的實際損失來進行賠償,工傷造成殘疾應當是根據實際支出來進行賠償?shù)模€有就是需要根據傷殘等級的程度來進行賠償。職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘,可以按照傷殘等級領取規(guī)定的一次性傷殘補助金,還可以在離職時候得到工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
《工傷保險條例》規(guī)定:
第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額
(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇,基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
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