公司補繳社保通常需要準備相關(guān)材料，向社保經(jīng)辦機構(gòu)提出申請，按照規(guī)定流程和標準進行補繳。

1. 了解補繳政策：公司應(yīng)首先明確所在地的社保補繳政策，包括補繳的期限、條件、基數(shù)等規(guī)定。不同地區(qū)可能存在差異。

2. 準備相關(guān)材料：一般需要準備營業(yè)執(zhí)照副本、組織機構(gòu)代碼證、職工勞動合同、工資發(fā)放表、財務(wù)報表等證明勞動關(guān)系和工資收入的材料。

3. 填寫申請表：向社保經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取并填寫社保補繳申請表，如實填寫公司和職工的相關(guān)信息。

4. 提交申請：將準備好的材料和申請表一并提交給社保經(jīng)辦機構(gòu)。

5. 審核與核算：社保經(jīng)辦機構(gòu)會對提交的材料進行審核，核算應(yīng)補繳的社保費用。

6. 繳納費用：公司按照核定的補繳金額，通過銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金繳納等方式將費用繳納至指定賬戶。

7. 確認補繳完成：繳納費用后，及時與社保經(jīng)辦機構(gòu)確認補繳是否完成，確保職工的社保權(quán)益得到保障。

需要注意的是，社保補繳應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)進行，逾期可能會產(chǎn)生滯納金等額外費用。同時，公司應(yīng)依法按時為職工繳納社保，避免出現(xiàn)補繳的情況。

《中華人民共和國社會保險法》 第六十條

用人單位應(yīng)當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會保險費征收機構(gòu)繳納社會保險費。