領(lǐng)取養(yǎng)老金需要以下證明:死亡證明、火化證明、上一年度職工月平均工資證明材料、供養(yǎng)親屬身份證明(身份證、戶(hù)口簿)等。而且職工因工死亡,其供養(yǎng)親屬的養(yǎng)老金按照職工工資的配偶月薪的40%,其他親屬月薪的30%發(fā)給死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。
法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條
職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:
(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;
(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)規(guī)定.