工傷險社保是一種保障勞動者因工作原因遭受事故傷害或患職業(yè)病時獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和康復(fù)等幫助的社會保險制度。針對“工傷險社保不賠償嗎”這一疑問，本篇文章將為您詳細(xì)解答。

一、工傷險社保不賠償嗎

工傷險社保一般情況下是賠償的。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，只要符合以下條件，勞動者就可以享受工傷保險待遇：

1. 在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

2. 在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

3. 因工作原因患職業(yè)病的；

4. 原在危重崗位工作的，調(diào)離崗位后8個月內(nèi)發(fā)生職業(yè)病的；

5. 因搶險救災(zāi)等突發(fā)事件受到傷害的。

二、工傷險社保不賠償?shù)那樾?/h2>

雖然工傷險社保一般情況下是賠償?shù)?，但以下情?strong>不屬于工傷保險的賠償范圍：

1. 因本人故意犯罪或違反治安管理處罰條例受到處罰的；

2. 因醉酒或者吸毒引起的；

3. 因個人原因與他人發(fā)生爭吵或打架引起的；

4. 因參加未經(jīng)批準(zhǔn)的活動引起的；

5. 因不可抗力引起的。

三、工傷險社保不賠償后如何維權(quán)

如果勞動者認(rèn)為自己符合工傷保險待遇的條件，但被拒絕賠償，可以采取以下途徑維權(quán)：

1. 向勞動保障部門投訴；

2. 向工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)申請工傷認(rèn)定；

3. 向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁；

4. 向人民法院提起訴訟。

以上內(nèi)容僅供參考，法律咨詢具有特殊性，如有疑問建議本站在線咨詢律師，獲取更專業(yè)的幫助。