工傷賠償涉及多種費(fèi)用，其中醫(yī)藥費(fèi)是一筆重要的開支。那么，工傷賠償醫(yī)藥費(fèi)是否有限制呢？

一、工傷賠償醫(yī)藥費(fèi)有上限嗎？

根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，工傷保險基金支付的工傷職工醫(yī)療費(fèi)用，在醫(yī)療期內(nèi)，應(yīng)當(dāng)由工傷保險基金支付。醫(yī)療期是指從工傷事故發(fā)生之日起至勞動能力鑒定或者評定勞動功能障礙等級之日止。

由此可見，工傷賠償醫(yī)藥費(fèi)在醫(yī)療期內(nèi)是沒有上限的，應(yīng)當(dāng)由工傷保險基金全額支付。需要注意的是，如果工傷職工在醫(yī)療期內(nèi)擅自離院或者拒不接受必要治療導(dǎo)致病情加重，由此產(chǎn)生的額外醫(yī)療費(fèi)用將不再由工傷保險基金支付。

二、工傷賠償醫(yī)藥費(fèi)超過醫(yī)療期的費(fèi)用

對于超過醫(yī)療期的費(fèi)用，需要根據(jù)具體情況進(jìn)行處理：

勞動能力鑒定為一級至四級傷殘的，工傷保險基金支付終身醫(yī)療費(fèi)用；

勞動能力鑒定為五級至十級傷殘的，工傷保險基金支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，不再支付醫(yī)療費(fèi)用。

三、工傷賠償醫(yī)療費(fèi)報銷流程

工傷職工發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用后，應(yīng)當(dāng)及時向用人單位提交工傷認(rèn)定申請。認(rèn)定工傷后，職工憑工傷認(rèn)定書和醫(yī)療費(fèi)發(fā)票到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報銷。報銷時，職工應(yīng)當(dāng)提供以下材料：

工傷認(rèn)定書

醫(yī)院病歷

醫(yī)療費(fèi)發(fā)票

身份證

工商銀行卡（用于轉(zhuǎn)賬）

以上內(nèi)容僅供參考，法律咨詢具有特殊性，如有疑問建議本站在線咨詢律師，獲取更專業(yè)的幫助。