工傷事故發(fā)生后，根據(jù)受傷職工的傷殘程度，經(jīng)法定程序鑒定后，可評定為一級、二級、三級、四級、五級、六級、七級、八級、九級、十級傷殘。其中，二級傷殘屬于比較嚴(yán)重的傷殘等級，對職工的生活和工作造成較大影響。那么，工傷評殘二級單位有賠償嗎？

一、工傷評殘二級單位有賠償嗎？

有

根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定，工傷職工經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為二級傷殘的，享受以下賠償：

1. 一次性傷殘補助金

按照本市上年度職工月平均工資的15倍支付。

2. 一次性工傷醫(yī)療補助金

按照本市上年度職工月平均工資的10倍支付。

3. 停工留薪期工資

從受傷之日起停工留薪期至被鑒定為二級傷殘之日止。

4. 傷殘津貼

從被鑒定為二級傷殘之日起按月支付，標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的60%。

二、工傷評殘二級不夠賠償標(biāo)準(zhǔn)怎么辦？

如果工傷職工認(rèn)為評殘等級過低，導(dǎo)致賠償標(biāo)準(zhǔn)不足，可以申請復(fù)核和調(diào)級。具體步驟如下：

1. 向原鑒定機構(gòu)提出復(fù)核申請，并提交相關(guān)證據(jù)材料。

2. 復(fù)核委員會審查證據(jù)材料，并進行重新鑒定。

3. 復(fù)核結(jié)果與原鑒定結(jié)果不一致的，以復(fù)核結(jié)果為準(zhǔn)。

三、工傷評殘二級期間可以工作嗎？

工傷職工在評殘二級期間，經(jīng)過治療和康復(fù)后，可以根據(jù)自己的身體狀況和勞動能力，選擇適當(dāng)?shù)墓ぷ?。工作強度和性質(zhì)不得超過傷殘等級的限制。如果超出限制，可能會影響傷殘等級的認(rèn)定和賠償標(biāo)準(zhǔn)。

以上內(nèi)容僅供參考，法律咨詢具有特殊性，如有疑問建議本站在線咨詢律師，獲取更專業(yè)的幫助。