在面對(duì)自己的合法權(quán)益被侵害的時(shí)候，我們就需要運(yùn)用法律來(lái)保護(hù)自己的權(quán)益。如果您的合法權(quán)益正在遭受侵害，那么可以通過本篇文章了解的法律知識(shí)來(lái)保護(hù)自己的合法權(quán)益，希望能夠?qū)δ龅疥P(guān)于較大工傷事故包括哪些類型,相關(guān)法律規(guī)定的問題帶來(lái)幫助。

本篇文章目錄一覽：

• 1、較大工傷事故包括哪些類型
• 2、商業(yè)保險(xiǎn)跟工傷保險(xiǎn)可以一起拿嗎

較大工傷事故包括哪些類型

我國(guó)法律對(duì)較大工傷事故的類型沒有作出規(guī)定，一般情況下，造成勞動(dòng)者出現(xiàn)重傷或者傷殘的，就是屬于較大的工傷事故。

商業(yè)保險(xiǎn)跟工傷保險(xiǎn)可以一起拿嗎

工傷保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)是可以同時(shí)賠付的，只要是符合商業(yè)保險(xiǎn)的賠償范圍是可以要求賠償?shù)?。商業(yè)保險(xiǎn)與工傷保險(xiǎn)性質(zhì)不同，可同時(shí)并存。如果發(fā)生工傷了，勞動(dòng)者一方面獲得商業(yè)保險(xiǎn)的賠償，同時(shí)還可享受工傷保險(xiǎn)待遇。《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條第二款規(guī)定：

“依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用”。商業(yè)險(xiǎn)按保險(xiǎn)合同的保額賠付，工傷險(xiǎn)按《工傷保險(xiǎn)條例》賠付，醫(yī)療期內(nèi)的工資，商業(yè)險(xiǎn)保證不了，但工傷險(xiǎn)可以。醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷，二者能互補(bǔ)但不能互相替代。

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