九級傷殘的賠償標準包括一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、停工留薪期工資、醫(yī)療費、護理費、住院伙食補助費等。

1. 一次性傷殘補助金：九級傷殘的一次性傷殘補助金一般為本人9個月的工資。工資按照受傷前12個月的平均月繳費工資計算。

2. 一次性工傷醫(yī)療補助金：由各地區(qū)政府根據(jù)當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展水平和相關(guān)政策規(guī)定。

3. 一次性傷殘就業(yè)補助金：具體數(shù)額依據(jù)地區(qū)規(guī)定，旨在對工傷職工因傷殘導(dǎo)致就業(yè)能力受影響給予的經(jīng)濟補償。

4. 停工留薪期工資：停工留薪期內(nèi)，原工資福利不變，單位按月支付，一般不超12個月，傷情重或特殊經(jīng)市級勞鑒委確認可適當延長，且延長不超12個月。

5. 醫(yī)療費：根據(jù)實際發(fā)生的治療費用進行賠償，包括住院費、手術(shù)費、藥費等。

6. 護理費：如果需要護理，按照護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。

7. 住院伙食補助費：參照當?shù)貒覚C關(guān)一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。

需要注意的是，不同地區(qū)的賠償標準可能會有所差異，具體的賠償數(shù)額和項目應(yīng)以當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)和政策為準。在處理九級傷殘賠償時，建議及時咨詢專業(yè)的律師或相關(guān)部門。

《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條

侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當賠償喪葬費和死亡賠償金。