工傷保險(xiǎn)制度旨在保障因工負(fù)傷或患職業(yè)病的勞動(dòng)者獲得醫(yī)療救治、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和康復(fù)服務(wù)。了解工傷分級(jí)的賠償責(zé)任至關(guān)重要。

一、工傷十級(jí)是單位辦理賠償嗎？

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，工傷十級(jí)屬于輕傷等級(jí)。這類工傷的賠償責(zé)任由用人單位承擔(dān)，主要包括：

醫(yī)療費(fèi)用

工傷待遇（包括停工留薪期工資、一次性傷殘補(bǔ)助金等）

二、工傷十級(jí)后單位拒賠怎么辦？

如果用人單位拒賠，工傷職工可采取以下措施：

向工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定

向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門投訴

向人民法院提起訴訟

三、工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)和后續(xù)待遇

工傷十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)由各地工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法規(guī)定，一般包括以下內(nèi)容：

一次性傷殘補(bǔ)助金

傷殘津貼

傷殘職工還享有以下后續(xù)待遇：

勞動(dòng)關(guān)系不變

工資待遇不變

安排適當(dāng)?shù)墓ぷ?/p>

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