工傷認(rèn)定申請(qǐng)一般自受理之日起60日內(nèi)作出決定，事實(shí)清楚的15日內(nèi)可作出決定。

1. 一般情況下的認(rèn)定時(shí)間：根據(jù)相關(guān)規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。這是考慮到工傷認(rèn)定涉及多方面的調(diào)查核實(shí)工作。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門需要對(duì)申請(qǐng)人提供的材料進(jìn)行審核，還可能需要向有關(guān)單位和個(gè)人進(jìn)行調(diào)查，收集證據(jù)。例如，可能要向用人單位核實(shí)職工的工作情況、事故發(fā)生經(jīng)過等，向醫(yī)療機(jī)構(gòu)調(diào)取職工的診斷證明等材料。這些工作都需要一定的時(shí)間來確保認(rèn)定結(jié)果的準(zhǔn)確性和公正性。

2. 事實(shí)清楚時(shí)的認(rèn)定時(shí)間：如果受理的工傷認(rèn)定申請(qǐng)事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門在受理之日起15日內(nèi)就能作出工傷認(rèn)定的決定。這種情況通常是指工傷事故的經(jīng)過非常清晰，證據(jù)確鑿，各方對(duì)于事故的發(fā)生、職工受傷情況以及是否屬于工傷等方面沒有爭(zhēng)議。比如，職工在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力傷害，現(xiàn)場(chǎng)有明確的監(jiān)控視頻記錄，且用人單位和職工對(duì)該事實(shí)都予以認(rèn)可，這種情況下就符合事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的條件。

3. 特殊情況的處理：在工傷認(rèn)定過程中，如果需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限會(huì)中止。例如，職工在上下班途中發(fā)生交通事故，是否屬于工傷需要依據(jù)交通管理部門對(duì)事故責(zé)任的認(rèn)定。如果交通管理部門的事故責(zé)任認(rèn)定尚未作出，那么工傷認(rèn)定的時(shí)限就會(huì)暫停計(jì)算，待交通管理部門作出結(jié)論后再繼續(xù)計(jì)算。

4. 送達(dá)時(shí)間：社會(huì)保險(xiǎn)行政部門自工傷認(rèn)定決定作出之日起20日內(nèi)，會(huì)將《認(rèn)定工傷決定書》或者《不予認(rèn)定工傷決定書》送達(dá)受傷害職工（或者其近親屬）和用人單位。這一規(guī)定是為了保障職工和用人單位能夠及時(shí)知曉工傷認(rèn)定的結(jié)果，以便他們根據(jù)認(rèn)定結(jié)果采取相應(yīng)的措施，如申請(qǐng)工傷賠償?shù)取?/p>

《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條 社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，出具《認(rèn)定工傷決定書》或者《不予認(rèn)定工傷決定書》。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請(qǐng)人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門自工傷認(rèn)定決定作出之日起20日內(nèi)，將《認(rèn)定工傷決定書》或者《不予認(rèn)定工傷決定書》送達(dá)受傷害職工（或者其近親屬）和用人單位。